CSC Textura
02.09.2010
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Concertation
20.12.2007La prépension après 40 ans de carrière et la prépension médicale pour les métiers lourds sont enfin réglées

La CSC est particulièrement heureuse de constater que trois conventions collectives de travail (CCT) importantes ont pu être signées aujourd’hui dans le cadre de la mise en œuvre de l’accord interprofessionnel. Il s’agit des CCT suivantes:

  • prépension à partir de 56 ans après une carrière de 40 ans;
  • prépension médicale à partir de 58 ans après une carrière de 35 ans;
  • prolongation de la prépension à partir de 56 ans après 20 ans de travail de nuit pour les secteurs sans commission paritaire active.

A ces trois conventions vient s’ajouter une nouvelle CCT portant sur les avantages liés aux résultats. Hier, la Chambre a jeté les bases légales de ces CCT.

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Comité PPT
7.8.2006Le comité PPT

Le Comité PPT a pour mission générale de contribuer activement à l’amélioration du bien-être des travailleurs au travail. Il peut formuler des avis et des propositions pour mettre le plus possible la politique de prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles en adéquation avec les risques rencontrés dans l’entreprise. 

  • Compétences  
  • Fonctionnement 
  • Calendrier 
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  • Thèmes 
  • Adresses 


Conseil d'entreprise
23.3.2007Le conseil d'entreprise

Quelle est la mission du Conseil d’entreprise ? Quand le CE se réunit-il ? Où la réunion se 
tient-elle ? Quelle est la fréquence des réunions ? ... Nous répondons à toutes ces questions dans les pages qui suivent, en nous fondant sur la Loi relative au CE du 20 septembre 1948 et sur ses arrêtés d’exécution. Cette partie du site vous informe sur :

  • le fonctionnement du CE 
  • les compétences sociales du CE 
  • les compétences économiques du CE 
  • thèmes intéressants pour les membres du Conseil d'entreprise 


Délégation syndicale
6.9.2005Délégation syndicale

En principe la délégation syndicale (DS) représente les syndiqués de l’entreprise. La DS est un acteur important de la concertation sociale dans l’entreprise. Cette page développe en détail:

  • la création 
  • les compétences 
  • le statut de la DS   


Europe
6.9.2005Concertation sociale européenne

Mondialisation oblige, les sociétés ne sont plus uniquement localisées sur un territoire restreint. Dès lors, une législation et des organes se sont créés au niveau européen. Vous pouvez les découvrir dans cette section.

  • le Comité d'entreprise européen (CEE) 
  • la société européenne (SE)    


Outils
23.3.2007Outils

Ce site propose plusieurs outils qui peuvent vous aider dans le cadre de votre mission de délégué des travailleurs :



Dossiers
23.3.2007Dossiers



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